-黨的二十大報告-

實施科教興國戰(zhàn)略

強化現代化建設人才支撐

黨的二十大報告指出，教育、科技、人才是全面建設社會主義現代化國家的基礎性、戰(zhàn)略性支撐。必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力，深入實施科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，開辟發(fā)展新領域新賽道，不斷塑造發(fā)展新動能新優(yōu)勢。我們要堅持教育優(yōu)先發(fā)展、科技自立自強、人才引領驅動，加快建設教育強國、科技強國、人才強國，堅持為黨育人、為國育才，全面提高人才自主培養(yǎng)質量，著力造就拔尖創(chuàng)新人才，聚天下英才而用之。

為深入學習貫徹黨的二十大報告精神，東峰公司在董事長劉云峰的帶領下，與時俱進從“人才戰(zhàn)略”層面開創(chuàng)企業(yè)特色管理。為提升技能操作隊伍素質能力，進一步提高一線員工技能水平，為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件，11月8日，東峰公司開展員工職業(yè)技能等級提升考試。

本次考試共有18人符合報考高級工等級，22人符合報考技師等級。公司對考核通過的同志給予每月績效工資的提升待遇，并由總工負責組建技術學習型組織，對日后技術能力提升、新產品開發(fā)、技術管理崗位人才的補充提供強有力的基礎。

這次考評分為理論考試和實操兩個部分，由總工程師趙英榮協同公司高層技術人員出卷、閱卷、批卷，結合實操當場給出分數。全程由人資部門秉著公開公平公正的原則落實得分，市鎮(zhèn)兩級人社局領導到現場監(jiān)督。

考評現場緊張有序，考評員積極履行監(jiān)考職責，嚴格遵照考評標準及流程，保證考試的公平公正；參考人員沉著冷靜，嚴格執(zhí)行考場紀律，穩(wěn)步操作，較好地展示了優(yōu)秀操作工應有的技能水平。2022年職業(yè)技能等級提升考試圓滿落下帷幕，通過率達95%。